校企合作

　　为深化产教融合，推动产学研协同育人，帮助新生在入学之初即建立对养老行业的直观认知、明确专业学习方向，近日，上海立达学院护理与健康学院组织护理、康复专业新生赴泰康之家申园(上海)养老服务有限公司开展认知见习活动。泰康之家上海分公司人力资源部副总经理(主持工作)许逸明、白明老师热情接待并全程陪同。本次活动以“企业宣讲—实地参观—座谈答疑”三个环节串联，把课堂搬进真实的医养场景，为新生上好职业认知“第一课”。

一、企业宣讲：在行业前沿中锚定专业坐标

　　泰康之家人力资源部相关负责人为同学们作专题宣讲。讲解围绕泰康全生命周期服务体系展开，系统介绍了“保险+医养”的创新业务模式、医养融合的运营逻辑以及面向高校毕业生的校园招聘与人才培养政策。相关负责人还重点介绍了园区智能管家系统、老人安全保障体系及适老化便利设施，使同学们对现代化养老社区的运营理念与人才需求形成整体认识。宣讲内容紧扣行业前沿，为同学们理解“学什么、为什么学”提供了现实参照。

二、实地参观：在真实场景中读懂“医养结合”

　　宣讲结束后，在园方工作人员的带领下，同学们走进园区样板间及公共基础设施，实地察看居住空间的适老化设计细节，以及泰康之家为保障长者居家安全所设置的一系列措施。从无障碍动线、卫浴防滑到紧急呼叫与智能监护，同学们直观感受到养老机构在硬件配置、环境营造方面的专业标准，对“医养结合”的居住场景由抽象概念转为具象认知，也对未来从事护理、康复工作的职业环境有了切身体认。

三、座谈答疑：在一问一答中校准成长路径

　　参观结束后，校企双方在会议室开展座谈交流。许逸明副总经理结合行业发展趋势与企业用人实践，围绕养老行业发展现状、岗位设置与晋升路径、与老年人沟通的方法技巧、入职条件与职业资格证书要求等方面，逐一细致解答同学们的提问。同学们结合自身专业方向与未来职业规划踊跃发言，边听边记，不时就关心的问题进一步追问，现场互动热烈、氛围轻松务实。整场答疑持续了较长时间，同学们纷纷表示，不仅看清了行业前景，也厘清了今后专业学习与能力储备的重点。

四、产学研协同：从一次参访走向长效育人

　　座谈结束后，全体师生与泰康之家工作人员在机构门口拍摄集体合影，本次认知见习活动圆满落下帷幕。泰康之家方面表示，欢迎护理与健康学院大二、大三师生后续再次到访，持续加深对养老行业的了解。

　　此次参访是学院推进产学研一体化育人的一次具体实践，也是同学们职业认知路上的重要一课。下一步，学院将与企业进一步对接，围绕实习实训基地共建、岗位能力标准共研、师资互聘互训等方面开展深入沟通，推动校企合作由“走访参观”走向“协同育人”；同时也将引导同学们把参访所见所闻转化为专业学习的动力，早做规划、练好本领，为将来投身健康养老事业奠定良好基础。